老刘好久没有发这么大火了 - Military版 - 未名存档

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Military版 - 老刘好久没有发这么大火了

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话题: 京东话题: 财报话题: 刘强话题: 高管话题: 2019

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g**1 发帖数: 10330	1 “人浮于事、拉帮结派" 刘强东当着100多位高管发火和点名批评 2019-03-03 21:40 股价/京东/财报 2月28日晚间，京东（NASDAQ:JD）发布2018年第四季度和全年业绩，2018年第四季度实现净收入1348亿元人民币，高于市场预期的1324.7亿元，2018年全年净收入4620亿元人民币，全年GMV（网站成交金额）近1.7万亿元，同比增长30%。这是一份超出市场预期的业绩财报，财报发布后，京东股价涨幅一度达到13%，股价逼近30美元，京东的市值在近6个月以来终于重回400亿美元关口。京东集团董事长兼CEO刘强东在电话会议中也给出了三条突围路径，他表示，2019年京东会重点关注三个方向：拓展三四线市场，企业数字化升级以及开发线下业务。财报刚发出来2天，东集团CHO（人力资源总监）隆雨调任，不再分管人力，但仍负责原来的集团法务，以及新增负责京东在东南亚等国际区域的部分工作。接任者为一位80后、京东第2届管理培训生，京东有任用管培生的传统，比如现京东法人代表张雱也出自管培生体系。一位参与京东内部会的高管表示，这些新变动在京东内部，被认为是公司2019年即将发生的组织架构大调整的序幕。 “人浮于事、拉帮结派……”京东创始人刘强东在近期的内部会上痛斥高管，他总结了四个词来形容现在京东组织架构上的问题。 “老刘好久没有发这么大火了。”一位与会者向36氪记者说。本次会议并非小型会议，参与者包括最高层CXO、事业群SVP和VP，共有100多人，席间多位高管被点名。会后，刘强东按惯例约高层喝酒，席间他安慰高层，今天讲的东西点到为止，未来需要各位齐心协力。在止跌企稳背后，京东正酝酿一场组织架构的巨变。多位京东中层及高层员工认为，2019年将成为京东近年来，组织架构调整最为剧烈的一年。
s*****r 发帖数: 43070	2 酒后每人发个小A小B小C [在 gc01 (gc01) 的大作中提到：] :“人浮于事、拉帮结派" 刘强东当着100多位高管发火和点名批评 :这是一份超出市场预期的业绩财报，财报发布后，京东股价涨幅一度达到13%，股价逼 :近30美元，京东的市值在近6个月以来终于重回400亿美元关口。 :京东集团董事长兼CEO刘强东在电话会议中也给出了三条突围路径，他表示，2019年京 :东会重点关注三个方向：拓展三四线市场，企业数字化升级以及开发线下业务。 :财报刚发出来2天，东集团CHO（人力资源总监）隆雨调任，不再分管人力，但仍负责原来的集团法务，以及新增负责京东在东南亚等国际区域的部分工作。 :接任者为一位80后、京东第2届管理培训生，京东有任用管培生的传统，比如现京东法 :人代表张雱也出自管培生体系。一位参与京东内部会的高管表示，这些新变动在京东内部，被认为是公司2019年即将发生的组织架构大调整的序幕。 :“人浮于事、拉帮结派……”京东创始人刘强东在近期的内部会上痛斥高管，他总结了四个词来形容现在京东组织架构上的问题。 :“老刘好久没有发这么大火了。”一位与会者向36氪记者说。本次会议并非小型会议，参与者包括最高层CXO、事业群SVP和VP，共有100多人，席间多位高管被点名。 :..........
W*****B 发帖数: 4796	3 净收入跟净利润有什么区别？
w**********g 发帖数: 5486	4 垃圾

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