j**n
发帖数: 13789 | 1 2011-3-22 23:5:44
春节过后，在美中国留学毕业生的职场竞争进入白热化。或是全力寻求包括实习单
位在内的工作机会，或是动用一切关系，穿州过省地拜会所有可能供职的用人单位。尽
管技术过硬，好话说尽，但美国就业市场上世纪八九十年代的风光早已不再。
与此同时，中国的经济进入了高速发展期，那里越来越多高质量的就业机会与发展
机遇，吸引着不少留美学子的目光，而美国学位的珍罕度也随之降低，一度出现了“回
国要趁早”的呼声。
神话破灭 人心思变
三十年来，美国社会经历了经济平稳发展的80年代和克林顿政府的鼎盛时期，但在
“9·11”后经济开始下滑，并受战争和金融危机等的拖累，大量企业破产，部分政府
资不抵债，公共服务与社会福利也严重削减，在税费等财政收入来源上却全力增扩。多
家公私机构因应经济环境纷纷大幅裁员，不少工薪阶层提心吊胆地过着朝不保夕的日子
，整个就业市场一位难求。
经济的萧条与公共服务质量的下降打破了完美社会的神话，甚至引发了当地民众的
抱怨。移民来美不久的马先生本想继续在纽约从事在中国经营已久的珠宝生意，可是发
现此间民众的手头已远不如之前考察时那么宽裕，甚至有不少民众还... 阅读全帖 |
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b*****d
发帖数: 61690 | 2 福建省委办公厅公务员考试头名因性格原因拒录
2012年10月18日02:19 京华时报 评论(0)
去年9月，刘金星报考了福建省省委办公厅一科员职位，在笔试、面试环节中分别
取得第一名。正当辞掉工作的刘金星满怀欣喜准备入职时，却被电话告知因性格原因不
予录用。昨天下午，福建省省委办公厅、组织部相关负责人对此作出解释，称在考察环
节中发现问题，该处理方式符合规定。
笔试面试第一
函调后被告知“不予录取”
新一轮公务员考试即将开始，甘肃小伙刘金星却再不愿提及自己的伤心事。
去年8月，福建省省委办公厅向社会公开招录技术中心科员1名，要求计算机科学与
技术类专业、硕士研究生及其以上学历。
“专业对口，学历符合，还是我上大学的城市，再合适不过。”6月底，刘金星从
福建师范大学地理信息系统专业毕业，考到广州一家事业单位，从事信息化建设工作，
看到福建省省委办公厅的职位，一心想考公务员的他立即报了名。
随后的进展十分顺利，9月中旬，刘金星参加笔试。两个月后，在福建省公务员考
试录用网公布的拟进入面试人员名单中，他以142.1分的笔试成绩位列该岗位第一名；
11月15日，刘金星再次在面试中考取第一名... 阅读全帖 |
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g**1
发帖数: 10330 | 3 浙江一大学生向人社部申请公开全国“临时工”信息
2013年06月08日 20:55
来源：中国新闻网
原标题：浙江一大学生向人社部申请公开全国“临时工”信息
中新网杭州6月8日电(记者柴燕菲实习生张骏)“为什么出事的总是临时工？临时工在法
律上有什么定义？我会被成为一个临时工吗？”近日，频频发生的“临时工门”令浙江
理工大学法律专业的大二学子魏煌雄十分不解甚至担忧。他思前想后决定一探究竟，8
日，魏煌雄向国家人力资源社会保障部寄出政府信息公开申请表，向人社部求证，在行
政机关的人事管理系统中，“临时工”的定义是什么？我国行政部门中有多少名“临时
工”？目前，他正在等待人社部的回应。
“必须给临时工一个定义，这是名分，临时工不能成为某些行政部门的挡箭牌。”浙江
理工大学法律专业大二学生魏煌雄在学习法律两年后，面对现今频频曝出的“临时工门
”如是说。
近期，“临时工”频繁出现在公众视野之中。日前，浙江温州“山寨120事件”中开除
两名临时工；延安城管伤人，肇事临时工被停职；中储粮林甸粮库几万吨粮食过火，直
接损失近亿元，调查结果为临时工监管不利……
究竟有多少临时工暗藏在行政机关中？8日，... 阅读全帖 |
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W*****e
发帖数: 7759 | 4 早报讯 400多家用人单位进驻，携数千个岗位，需求人数过万……昨日9时，同济大
学面向2015届毕业生、为期两天的首场校园综合招聘会在该校南校区体育馆举行，
也拉开了沪上高校新一届毕业生校园大型综合招聘会的帷幕。
“毕业生要谨慎签约，在决定与用人单位签约前，一定要对自我、对用人单位
、对市场行情有正确的认知和判断。”随着每届近三成本科毕业生读研、一成本科
毕业生出国留学，每年同济大学仅有六成本科毕业生、约2500人进入就业市场，同
期约有5000名左右研究生毕业。针对这一倒挂现象，同济大学就业指导中心主任徐
迅建议研究生要认清市场的需求和变化，适时调整期望值。 |
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f**e
发帖数: 3343 | 5 http://www.thepaper.cn/newsDetail_forward_1297209_1
春节将至，保姆刘阿姨提出休假一个月回老家，否则就辞职不干了。这让上海的外企白
领王琳烦心不已，孩子出生一年以来，王琳换了4个保姆，刘阿姨是唯一让她觉得不错
的人选。
国内家政服务市场不规范、服务水平参差不齐是现实，也是“月嫂月薪过万，
还需提前预约；居家保姆定期涨工资，过年回家雇主还得备礼物”的原因之一。
为此，上海市人大代表吴坚建议，鉴于上海家政需求和收入水平发生很大变化
，将菲佣引入国内市场，此举不仅可以缓解家政市场的特定需求，也有利于突破当前家
政服务员工资刚性上涨而服务水平滞后的困境，有利于建立起家政服务等级，明确家政
服务行规，真正提升中国家政服务业的水准。
菲佣被称为“世界上最专业的保姆”。菲佣的巨大优势来自于高水平的家政服
务能力和系统的教育培训机制。菲佣不但精通插花、清洁、烹饪等家政服务，还掌握了
各种急救知识，又由于很多菲佣具有高等学历，家政之余还可从事少儿英语早期教育。
随着我国经济的高速发展，国内很多家庭对菲佣这种高质量... 阅读全帖 |
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g**1
发帖数: 10330 | 6 调查:非京籍孩子入学难 租房者需办齐28证
2015-05-29 00:06:00 来源: 中国新闻网(北京)
分享到：
非京籍孩子入学多难？租房者需28证买房者被跨区域
北京部分区县幼升小政策
非京籍孩子入学多难？ 租房者需28证买房者被跨区域
非京籍有房族与无房族孩子入学所需证明对比图
中新网5月29日电 北京市教委27日公布的数据显示，义务教育阶段“非京籍”学生占近
一半。日前，非京籍学龄儿童入学审查逐步开展，今年在京入学需提供“五证”的政策
基本不变，但在实际执行过程中，北京各区的细则让“五证”延伸出了多达28个证件。
中新网生活频道梳理发现，今年北京市各区实施细则中细化了对非京籍孩子父母缴纳社
保的规定，部分父母无法缴纳社保的孩子或将变为新“留守儿童”。而北京区县幼升小
入学实施细则各自为政的现状，也为非京籍儿童入学增添了障碍。
非京籍孩子在京上学父母需缴社保
部分孩子回乡入学或成新的“留守儿童”
2015年北京市东城区、西城区、海淀区、朝阳区、丰台区、石景山区出台的非本市户籍
适龄儿童少年接受义务教育证明证件材料审核实施细则中，均明确了非京籍孩子父母需
要缴纳社保入学条件。... 阅读全帖 |
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b*****d
发帖数: 61690 | 7 石润留校了，但他却把这个工作机会当作“复读”。
半年前，石润放弃了沙特阿卜杜拉国王科技大学硕博连读的机会，因为那不是他最理想
的大学，他想留校继续做实验、发表论文，为明年的申请做准备。
石润是南方科技大学2012级毕业生，也是教育部正式批复建设南方科技大学后的首届毕
业生，除了2011级45名教改实验生之外，他们是首批标志意义的南科大学生。与他同届
的168名学生中，有近百分之六十的学生选择了继续深造，少部分选择了就业。
“这样的结果，和南科大初期的定位和引导有关。”一位同学说。
自2007年筹办以来，南方科技大学提出要办一所研究型大学，曾以去行政化、自主招生
、教授治校等办学理念领衔高等教育改革，在变与不变中探索着教育改革的路径，石润
和他的同学们也在变与不变中摸索着自己的人生。“四年只是南科大改革的一个阶段，
但可能影响我们一生。”
这所在中国改革开放“窗口”深圳全新打造的公立大学，自2007年筹建起的每一步，都
得到了社会各界的不同期待和关切。一位南方科技大学的老师说，2012级毕业生们的选
择方向，也会成为这所大学成功与否的一个标志。
毕业了，去留学
“就像爱情，有可能她是对的... 阅读全帖 |
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z**********e
发帖数: 22064 | 8 中国青年报 2016-12-23 09:32
在踏入社会之前，西安市西京学院的应届毕业生魏苍（化名）已经感受到了深深的恶意
。正在求职的他不到一个月撞见三个大“坑”：被用人单位提前收取“防违约押金”，
被黑中介骗了500元钱，甚至被疑似传销组织的不明团伙骗到了外地。
中国青年报·中青在线记者采访中发现，和他一样在求职中上当的年轻人不在少数，很
多是被网上虚假招聘信息所骗，轻则损失钱财，重则身陷险境。
现在，魏苍一面反思自身不够警惕，一面也提出了质疑：究竟是哪些环节出了问题，使
得这些虚假信息可以肆无忌惮地传播、坑人呢？
“我这是被传销的给骗了？”
11月3日本是令魏苍高兴的一天。他向记者回忆，这天他参加了在西安市的长安大学校
内的双选会，现场应聘了一家名为“上海建工集团”的单位的施工员岗位。
“当时隐约觉得不对劲，不询问我的情况，就鼓励我投简历。”魏苍回忆，这家招聘单
位的工作人员不太严肃，但底薪3000元加绩效工资的待遇令他很心动，就投了简历。
3天后，魏苍的电子邮箱收到了“面试及试用通知”，邮件末尾的联系方式是一位“叶
经理”的手机号。邮件中还写道，“工作经验5年以下和初级人才的应... 阅读全帖 |
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f*********t
发帖数: 11092 | 9 学习还需要竞争
所以美国也要学习天朝一刀切的高考模式
择优录取
名校大牌榜
名校毕业的大部分人在知名且待遇好的用人单位能获得青睐
形成正反馈
于是更多人愿意拼搏竞争考高分也要进好大学，为的是就业容易被知名且待遇好的用人
单位青睐，用人单位使用后发现的确得心应手，于是继续定向招名校毕业的学生 |
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g**1
发帖数: 10330 | 10 海归光环缘何淡化？优越感与真本领并未同步
2018-01-20 10:20:13 来源: 人民日报海外版
（原标题：海归光环缘何淡化？优越感与真本领并未同步）
国内就业环境的不断向好，吸引了越来越多的海外学子归国与本土人才同台竞技。但海
归——曾经的焦点人物，已不像过去那样吃香。海归光环缘何淡化？
海归光环缘何淡化？优越感与真本领并未同步
资料图：高校毕业生参加校园招聘双选会。中新社记者 李进红 摄
人才竞争更激烈
一方面随着中国经济水平的提高，留学门槛降低，近年来留学呈现出大众化的发展趋势
。另一方面，国内教育质量的提高，本土学生能力也不断增强。竞争人数多、竞争对手
实力强，使海归的光环被弱化。
上海茵朗信息科技有限公司新媒体业务负责人姚望经常与人才招聘打交道。他就海归人
才优势的弱化说：“从大的环境来看，西方教育产业化和国内自费留学火爆，让海归稀
缺性现象消失。”
现如今，国家发展稳步向前，越来越多的海外名校毕业生选择回到祖国发展。这种趋势
带给大多数海归更沉重的就业压力：除了要与本土学生竞争，更要和或比自己优秀的海
归竞争。“42章经”创始人曲凯结合自己回国创业及招聘人才的经历说... 阅读全帖 |
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p***n
发帖数: 17190 | 11 http://www.xinhuanet.com/2017-02/15/c_1120467726.htm
年轻人被户口牵引 一线城市可能失去创新活力群体
2017年02月15日 08:10:23 来源： 中国青年报
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如果杨仁旺愿意，2004年从北京大学毕业时，他完全可以顺利在京落户，按部就班
地评职称、买车、买房，为孩子落好北京户口，成为家乡人羡慕的“北京人”。
一切都被他的“理想”打乱了。20岁出头的杨仁旺北大毕业后返回江西老家的中学
执教。他错过了也许是唯一一次得到北京户口的机会。
后来，他再次为实现自己的教育理想而回到北京的中学任教。不在乎户口的“后遗
症”正在这个年轻人身上逐渐显现：买车，买房，送孩子上学，都因没有北京户口波折
重重。
自2013年通过的《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》之后，户籍制
度改革加快，中国持续多年的户籍制度出现了前所未有的松动，一些小城市的落户门槛
已经取消，但在北京、上海这样的特大城市，进入门槛正在提高。
到2016年，31个省级行政区全部宣布取消农业户口，“城里人”和“乡下人”... 阅读全帖 |
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发帖数: 1 | 12 上海市长宁区环卫工人维权罢工己经第6天了！从3月26日（周一）开始，负责整个上海
市长宁区环卫清洁工作的逾二千名环卫工人先后举行罢工，抗议各自的雇主“高洁”、
“西联”、“东联”三家环卫公司单方面擅自行改变工作时间、侵吞克扣工人工资和津
贴、降低劳动待遇以及拒绝提供劳保用品等。
本次罢工的直接“导火线”——上海高洁环境卫生服务有限公司《调整清道作业时间的
通知》，以下简称“《通知》”
根据环卫工人们透露的情况和高洁公司的《通知》显示，环卫公司将原来规定早上上班
的时间05:00推后半个小时，晚上下班的时间提前30分钟到22:00左右；相应的， 环卫
公司取消工人们以前享有的微薄的早、 晚班津贴每人每天6元钱，并减少工人的工 资
待遇。计算下来，每位环卫工人每个月至少要扣除560元的工资。几百块钱的事，数 额
并不算很大，然而了解当地物价水平上海 的市民们和在上海居住生活过的朋友一定 知
道，这每月560元被扣除之后，对于那些 从河南、安徽、江苏一带的偏远农村去往上
海谋生的年龄偏大、文化程度较低、职业技 能缺乏的环卫工人们而言，究竟意味着什
么 调整以前，当地环卫工人们加班加点辛苦一 ... 阅读全帖 |
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发帖数: 1 | 13 29日，国家发改委、央行、人社部等28个部门联合发布《关于对社会保险领域严重失信
企业及其有关人员实施联合惩戒的合作备忘录》，拒不缴纳社保费、未如实申报社保缴
费基数、骗保等9种情形将遭到32项联合惩戒。
具体来看，会被联合惩戒的有以下9种情形：
(一)用人单位未按相关规定参加社会保险且拒不整改的；
(二)用人单位未如实申报社会保险缴费基数且拒不整改的；
(三)应缴纳社会保险费却拒不缴纳的；
(四)隐匿、转移、侵占、挪用社会保险费款、基金或者违规投资运营的；
(五)以欺诈、伪造证明材料或者其他手段参加、申报社会保险和骗取社会保险基金支出
或社会保险待遇的；
(六)非法获取、出售或变相交易社会保险个人权益数据的；
(七)社会保险服务机构违反服务协议或相关规定的；
(八)拒绝协助社会保险行政部门、经办机构对事故和问题进行调查核实的；拒绝接受或
协助税务部门对社会保险实施监督检查，不如实提供与社会保险相关各项资料的；
(九)其他违反法律法规规定的。
如果发生以上失信行为，企事业单位及其有关人员将会面临32项联合惩戒措施。
具体包括，限制严重失信行为有关责任人乘坐飞机、列车软卧、轮船二等以上仓... 阅读全帖 |
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g**1
发帖数: 10330 | 14 迈瑞医疗毁约200多名应届毕业生 称因公司业务调整
2019-01-01 10:14 第一财经网
迈瑞医疗“闪电”毁约200多名应届毕业，称因公司业务调整
在2018年的最后两天，医疗器械行业一哥迈瑞医疗与2018年秋招的200多名应届毕
业生闪电解约，并承诺支付5000元赔偿金。而解约的唯一解释是：公司业务调整。
2018年29日上午10点57分，西安理工大学一位硕士研究生李磊（化名）接到了来做
深圳的一通电话：因为公司业务调整要与你解约，节后会发解约通知书，会支付赔偿金
5000元。
资料图
“其实自从28日就看到群里有人接到解约电话，我就开始在想什么时候轮到我。果
不其然，在29日上午，我就接到了电话，听对方说完，我还回答好。”李磊表示。
2018年10月8日，李磊拍摄了正在开工建设中的迈瑞医疗的大楼，并且表示每天看
到都很开心，很多朋友甚至不知道他开心什么。
“之前有个师姐在迈瑞，说里面氛围不错，名校学生很多，又是医疗器械龙头企业
，发展前景好，而且公司在西安马上建新大楼。薪酬也不错，月薪1万左右，一年能拿
到16个月工资。”李磊表示。
“这是我见到的签约时间最快的公司，从前一... 阅读全帖 |
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w********2
发帖数: 632 | 15 全文|上海新贸区临港新片区特殊支持政策50条
中共上海市委上海市人民政府
关于促进中国（上海）自由贸易试验区临港新片区
高质量发展实施特殊支持政策的若干意见
（2019年8月6日）
增设中国（上海）自由贸易试验区临港新片区（以下简称新片区），是习近平总书
记交给上海的三项新的重大任务之一。新片区是上海推进改革开放和创新发展的重要载
体，是上海面向未来发展的重要战略空间，在上海建设具有世界影响力的社会主义现代
化国际大都市、推进全方位高水平开放等重大战略任务中，承担着特殊使命。为落实《
长江三角洲区域一体化发展规划纲要》和《中国（上海）自由贸易试验区临港新片区总
体方案》，现提出促进新片区高质量发展、实施特殊支持政策的如下意见。
一、明确总体要求
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习近平总书记考察上海重
要讲话精神，按照习近平总书记“要在更深层次、更宽领域、以更大力度推进全方位高
水平开放”的重要指示，支持更高层次、更高水平的对外开放，形成开放型经济新动能
；服务高标准高质量建设，提升产业核心竞争力；促进多元功能开发，集聚创新创业和
生活服务要素；坚持以人为本，提升城市服... 阅读全帖 |
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s********8
发帖数: 13 | 16 【 以下文字转载自 Returnee 讨论区 】
发信人: suzuki8288 (suzuki8288), 信区: Returnee
标 题: “千人计划” A类入选者被B类了？
关键字: 千人计划
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Apr 2 16:27:22 2010, 美东)
最近，中央组织部下发通知，将目前实施的“千人计划”分为长期项目（简称“
千人计划”A类）和短期项目（简称“千人计划”B类）。A类面向能够全职回国的海外
高层次人才，B类面向连续三年每年能够在国内工作2个月以上、非全职回国的海外高层
次人才。B类人选在待遇方面，除100万元补助转由用人单位支配，作为引进人选短期回
国交通、住宿等生活补贴和工作经费外，其它基本比照A类人选执行。
在网络上一片批评之际，又传来千人计划 A类入选者事实上被B类了的消息。因
为千人计划B类不被看好，用人单位费尽心机说服千人计划入选者保持A类，并表示过渡
期安家好商量。一旦千人计划入选者签字同意，用人单位立马扣押国家提供的100w安家
费，美其名曰等过渡期安家完了以后再发，同时相关的配套经费全部归零， |
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s**u
发帖数: 9035 | 17 发信人: shmu (shmu), 信区: FDU
标 题: 复旦大学环境系马臻谈回国工作
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Apr 10 21:27:23 2013, 美东)
http://blog.sciencenet.cn/home.php?mod=space&uid=71964&do=blog&
在网上总能看到一些关于回国任教的评论。有些事情，你经历过和不经历过，看法或者
视角会有很大的变化。亲历过的人看没有亲历过人的评论，感到不是那回事。至少，当
你和知情者聊聊，知情者就知道你有误解，你也会放弃一些成见。
2009年，我正面临人生重大的选择——是否回国任教？当时不但我纠结，而且我的妻子
也强烈反对我回国工作。当时我不但要面对自己，而且要面对我的妻子和她的家人。当
我心已有归属后，我不知道如何去说服我的妻子。
一种说服的方法是渲染“前景远大”——上海的985高校，正教授（一开始院系把我按
正高报了上去），将来薪水丰厚。这正如有的学校在开海外招聘会时渲染会给房子。但
是那样的说法，我在内心不能接受。因为以利益为诱惑的说法，是对小市民的“小乘”
的说法，并且说前景怎么好，也... 阅读全帖 |
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r****e
发帖数: 3109 | 18 我的妻子也强烈反对我回国工作。
一种说服的方法是渲染“前景远大”——上海的985高校，正教授（一开始院系把我按
正高报了上去），将来薪水丰厚。这正如有的学校在开海外招聘会时渲染会给房子。但
是那样的说法，我在内心不能接受。因为以利益为诱惑的说法，是对小市民的“小乘”
的说法，并且说前景怎么好，也不是事实。
凭夫妻双方的住房补贴、出国留学和工作后的积蓄、亲友资助包括祖母遗产，完全能付
清首付，余下的就是夫妻双方30年组合贷款，包括公积金贷款和商业贷款。需要改变的
观念就是，愿意把每个月一个人的收入去还贷。
当然，上海有很多不如意的地方，比如交通拥挤、市民素质比国外差、空气污染等等等
等。很多“大环境”的不如意的地方，不应该成为自己不好好干活的借口。的确，哪怕
在我们学校、我们系都有纷乱的事情生活也有很多不如意的地方，学校里也有很多不如
意的地方。
当然，回国也有不好的地方，比如有的人在有的地方虽然得了教授头衔，但承诺的启动
经费拿不到，或者成为别人组里的高级博士后。
这几年，我实实在在地体会到几个方面的经验：
1）你要知道，对于title的沾沾自喜会成为自己的拖累。首先，周围的人不服你，... 阅读全帖 |
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x******o
发帖数: 165 | 19 面试3轮，两轮笔试，一轮做题，hiring manager之前发过个personal letter说整个hiring
committee对我的评价很positive。在final interview之前被要求查reference,给了三个
reference,很不幸的是这三人都在国外开会（professor),其中硕士导师从国外直接打电话给
hiring manager,但他们讲话时间很少。于是又提供了一个现在实习工作的老板。hiring manager
说评价都很positive.最后一轮面试所有问题都回答出来，进行得很顺利。按道理应该再查查我成绩单
神马的，怎么没让我给他发过去呢？
问题1：用人单位会直接联系我学校索要我的official成绩单吗？我们学校成绩单上都
写着“不给用人单位泄露学生成绩，用人单位不可以按成绩录取人”之类的。这样的话，企业有办法通过
别的渠道check成绩单吗？
问题2：我是不是离offer不远了？
Update一下我这个题帖子：刚刚接到通知，我没有被录取。。。 |
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p*****2
发帖数: 21240 | 20 看样子是违法的呀？
记者从南京人力资源和社会保障局获悉，摩托罗拉(微博)南京研究中心(以下简称"南摩
")裁员500多名员工的备案，暂时没有获得批准。"南摩"一位员工代表透露，摩托罗拉
亚太总裁刘飞已经抵达南京，28日将与"南摩"劳方员工代表进一步协商裁员事宜。
裁人未备案
27日下午，记者随同40名"南摩"员工一同前往南京人力资源和社会保障局(以下简
称“南京人社局”)查询摩托罗拉裁人备案等事宜。
“南京人社局”一位工作人员告诉"南摩"员工，“摩托罗拉咨询过劳动部门，但目
前还没有办理裁人备案手续，劳动部门已经知道‘南摩’要裁人，上周六(24日)局里一
位副局长已经和资方谈过裁人的事情。”但这位工作人员表示，“南京人社局”已经介
入此事，但目前没有和劳方代表谈过。
刘华(化名)是由“南摩”500多名员工推举出来与资方谈判的13名代表之一，刘华
向记者表示，之前摩托罗拉曾向媒体宣称，裁人已经备案并获得批准，“经过今天向劳
动局了解，实际上公司裁人并没有获得备案，公司在裁人过程中有欺骗员工的行为。”
20日，摩托罗拉移动中国区产品公关经理司轩军在接受媒体采访时宣称，“南摩”
的裁人计划已... 阅读全帖 |
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D****0
发帖数: 41 | 21 从昨天一直看到现在，大家似乎都在为面试的算法考试而准备。
真心的想问问，这些算法的考试着重点在哪？本人对IT行业有
一定了解，发自内心的说，这些算法和数据结构都是black box
拿来用就好了，为什么面试还需要考的这么详细？毕竟不是
学校的exam 是考察对知识点的掌握。如果用人单位也这么考，
不是得不偿失吗? 如果我是用人单位，我会更着重看看你的工作
经历，做过哪些项目，在项目中担任的角色， 而不是一通算法
的考试来决定能力。如果哪家公司天天琢磨着算法，那项目简直
没法进性了，更重要的时，用人单位真的会给时间培训吗如果
只会做些算法题？ |
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s**u
发帖数: 9035 | 22 发信人: shmu (shmu), 信区: FDU
标 题: 复旦大学环境系马臻谈回国工作
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Apr 10 21:27:23 2013, 美东)
http://blog.sciencenet.cn/home.php?mod=space&uid=71964&do=blog&
在网上总能看到一些关于回国任教的评论。有些事情，你经历过和不经历过，看法或者
视角会有很大的变化。亲历过的人看没有亲历过人的评论，感到不是那回事。至少，当
你和知情者聊聊，知情者就知道你有误解，你也会放弃一些成见。
2009年，我正面临人生重大的选择——是否回国任教？当时不但我纠结，而且我的妻子
也强烈反对我回国工作。当时我不但要面对自己，而且要面对我的妻子和她的家人。当
我心已有归属后，我不知道如何去说服我的妻子。
一种说服的方法是渲染“前景远大”——上海的985高校，正教授（一开始院系把我按
正高报了上去），将来薪水丰厚。这正如有的学校在开海外招聘会时渲染会给房子。但
是那样的说法，我在内心不能接受。因为以利益为诱惑的说法，是对小市民的“小乘”
的说法，并且说前景怎么好，也... 阅读全帖 |
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发帖数: 1 | 23 我个人猜测啊，一方面就是年前找的工作都是别人已经淘汰的，可能确实不适合她，但
也未必适合你，而且用人单位的感觉就是我想要个跟她一样的，你反而被局限在里面了
。这样对于个人来说不好。
另外一方面就是年前都没什么想法去找工作了。随便答应的那些可能随时就会离职。这
样的话对于用人单位来说也可能不是个好的员工储备。所以就随便了。这个时候既不会
给高价也不会让你担任重要的角色。这样可以说是基本给你判了个死刑缓期执行罢了。
没别的好或者不好的。
还有一点就是年前找工作的都是和之前的公司闹的不好的。这样的员工可能到哪里都不
被人喜欢。毕竟咱们的人喜欢留着过年的这个习俗。过完年才是换地方最好的时候。所
以按照这个理论这个时候提早出来的，不是自己饭了事儿了之前的公司开了要不就是自
己和公式出现了什么纠纷。有纠纷的员工别的公司也不会要的。要不就是员工和老板发
生了什么。这样就更不会被用人单位喜欢了。 |
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g****c
发帖数: 1 | 24 第十届广留会教育部（中国）留学服务中心网络视频招聘会
暨第三届广州留学人才推介会通知
一、背景介绍
自1998 年以来，留学人员广州科技交流会已经打造成为中国最重要的海外留学人才科
技交流平台。今年恰逢第十届广留会召开，大会聚集了国内外众多留学相关行业和广大
留学人员的目光。此前，在教育部留学服务中心领导的大力支持下，我中心开发的"中
国留学人员远程视频招聘暨项目洽谈系统 "已于2007 年6月29日 由教育部章新胜副部
长亲自点击正式开通。该系统模拟网下现场招聘，为海外留学人才和国内用人单位提供
专业的网上视频交互平台。用人单位可通过该系统与远在海外的留学人员进行一对多、
多对多的远程实时在线视频交流。
二、活动目的
本着为广大海外学子和国内用人单位服务，促成海外留学人才回国服务的宗旨，借第十
届广留会召开的契机，在大会现场同时召开网络视频招聘会，并使之成为第十届留交会
的新亮点。
三、主办单位
教育部（中国）留学服务中心
广州留学人员服务管理中心
四、网络支持
中国留学人员广州科技交流会组委会网站： http://www.ocs-gz.gov.cn
中国留学网： http://ww |
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c******k
发帖数: 1140 | 25 这个申报到有初步结果要历时多久？谢谢
http://www.1000plan.org/qrjh/article/8972
近日，北京市海外学人工作联席会办公室发出《关于开展北京市第四批海外高层次人才
申报工作的通知》，北京市第四批海外高层次人才申报工作正式启动。现将有关事项通
知如下。
一、申报范围
市属单位、各区县、各类园区(包括科技企业孵化器、留学人员创业园、大学科技
园和工业园)引进的海外高层次人才。
二、申报标准
1、 工作类人才
(1)申报人需要符合《北京市鼓励海外高层次人才来京创业和工作暂行办法》中规
定的基本条件。
(2)申报人在年龄、学历、职务、职称等方面需破格的，请说明理由;申报人短期内
不能回国或不能全职回国工作的，请说明理由并提出过渡计划。
(3)申报人需与用人单位签订意向性工作合同。如已签订合同或正式到岗的，其合
同签订时间需在2009年1月1日之后。
2、 创业类人才
(1)一般应在海外取得学位。
(2)拥有的自主知识产权或技术成果国际领先，具有产业化开发潜力。
(3)有海外创业经验或国际知名企业的工作经历，有较强的经营管理能力。
(4)申报人为所创办企业的主... 阅读全帖 |
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s****9
发帖数: 2226 | 26 http://politics.people.com.cn/GB/14562/13670701.html
如果一个具有本科以上学历的“海归”，回国后直接来上海工作，且与用人单位的
合同期限在一年以上，那么，“海归”及其配偶、子女可以在上海申请落户。
６日，记者从上海市人力资源和社会保障局获悉，上海已公布《留学回国人员来沪
工作申办本市常住户口实施细则》。根据规定，到上海工作的“海归”需同时满足三项
条件，其配偶及子女，即可同时申请落户上海：
其一，回国后直接来上海工作，并具备以下条件之一，即具有大学本科学历，回国
时间在１年内且未在国内其他省市工作安置；具有硕士研究生学历，回国时间在２年内
且未在国内其他省市工作安置；具有博士研究生学历，回国时间在３年内且未在国内其
他省市工作安置。
其二，用人单位与留学回国人员签订的劳动（聘用）合同期限１年（含）以上，剩
余合同期限（申请之日到合同截止日期）须６个月（含）以上。
此外，申办落户人员年龄距法定退休年龄须５年以上。“但属于国家认定的高层次
人才或具有特殊专长并为本市紧缺急需的海外高层次留学人员，年龄可适当放宽。”上
海市人保局相关负责人介... 阅读全帖 |
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t****w
发帖数: 156 | 27 去年开始有想回去的打算，联系了5个多月时间，发现限制海龟最大的一是行业工作经
验，还有一个是北美和国内距离和时间的间隔。和国内很多猎头聊了聊，和国内上海北
京工作的大学同学也聊了不少，发现从海外直接找国内的工作犹如隔靴搔痒一样，抓不
到重点。具体情况如下。
1。如果你是毕了业直接归，那和国内重点大学毕业的竞争，优势不明显。都是没经验
的毕业生，用人单位可以招国外的也可以招国内的，没有明显倾向性。这时候个人的能
力反而比学历更重要。能说会道，善于交际的人不管从哪里毕业都容易找到工作。
2。如果海外工作了2，3年，但是还没牛到一部门负责人，或者掌握独门技术。这种人
想归是最尴尬的。一是在海外打拼好几年了，有一些小成就，绿卡可能已经开始办了。
有些人可能刚工作就买了新房。不可能无条件就放弃这些积累。反观国内，用人单位也
不知道一般在国外学习找工作外国人的困难性，也不知道在国外适应生活适应文化所付
出的辛苦。也不了解拖家带口在外生活家庭成员付出的牺牲。别人考虑的只是你的工作
经验，至于付出几倍努力才能在国外站稳脚跟的艰辛别人更本不了解也不会考虑。而且
一般这个阶段的人回国一般都会要求中层或者高... 阅读全帖 |
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W*****e
发帖数: 7759 | 28 【 以下文字转载自 Military 讨论区 】
发信人: jnyn (hamster), 信区: Military
标 题: 中国新闻网：“美国梦”破灭 留美中国学生去留两难抉择
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Mar 23 14:13:29 2011, 美东)
2011-3-22 23:5:44
春节过后，在美中国留学毕业生的职场竞争进入白热化。或是全力寻求包括实习单
位在内的工作机会，或是动用一切关系，穿州过省地拜会所有可能供职的用人单位。尽
管技术过硬，好话说尽，但美国就业市场上世纪八九十年代的风光早已不再。
与此同时，中国的经济进入了高速发展期，那里越来越多高质量的就业机会与发展
机遇，吸引着不少留美学子的目光，而美国学位的珍罕度也随之降低，一度出现了“回
国要趁早”的呼声。
神话破灭 人心思变
三十年来，美国社会经历了经济平稳发展的80年代和克林顿政府的鼎盛时期，但在
“9·11”后经济开始下滑，并受战争和金融危机等的拖累，大量企业破产，部分政府
资不抵债，公共服务与社会福利也严重削减，在税费等财政收入来源上却全力增扩。多
家公私机构因应经济环境纷纷大幅裁员，不少... 阅读全帖 |
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s**u
发帖数: 9035 | 29 最后一条让俺伤心了。
《留学回国人员来沪工作申办本市常住户口实施细则》政策问答
1、《实施细则》的政策依据是什么？
答：《实施细则》的政策依据是《公安部和人力资源和社会保障部〈关于规范留学
回国人员落户工作有关政策的通知〉》（公通字[2010]19号）和《上海市人民政府关于
印发〈鼓励留学人员来上海工作和创业的若干规定〉的通知》（沪府发[2005]34号）以
及本市的相关规定。
2、留学人员的基本定义是什么？
答：按国家相关政策规定，留学人员是指公派或自费出国（境）学习，并获得国（
境）外大学本科学历、学士学位（含）以上的人员；在国内获得大学本科（含）以上学
历或中级以上专业技术职务任职资格，并到国（境）外高等院校、科研机构进修一年（
含）以上的访问学者或进修人员。
3、我在国外获得专科学历，目前在上海工作，是否可作为留学人员申办上海户口？
答：不行。按留学人员定义，必须是在国外获大学本科学历、学士学位（含）以上
的人员。
4、我在国内获得博士学位，在国外进修半年，是否可作为留学人员申办上海户口？
答：不行。按留学人员定义，国外访问学者或进修人员必须是在国内获得大学本科
（含）以上学历... 阅读全帖 |
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s**u
发帖数: 9035 | 30 发信人: shmu (shmu), 信区: FDU
标 题: 复旦大学环境系马臻谈回国工作
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Apr 10 21:27:23 2013, 美东)
http://blog.sciencenet.cn/home.php?mod=space&uid=71964&do=blog&
在网上总能看到一些关于回国任教的评论。有些事情，你经历过和不经历过，看法或者
视角会有很大的变化。亲历过的人看没有亲历过人的评论，感到不是那回事。至少，当
你和知情者聊聊，知情者就知道你有误解，你也会放弃一些成见。
2009年，我正面临人生重大的选择——是否回国任教？当时不但我纠结，而且我的妻子
也强烈反对我回国工作。当时我不但要面对自己，而且要面对我的妻子和她的家人。当
我心已有归属后，我不知道如何去说服我的妻子。
一种说服的方法是渲染“前景远大”——上海的985高校，正教授（一开始院系把我按
正高报了上去），将来薪水丰厚。这正如有的学校在开海外招聘会时渲染会给房子。但
是那样的说法，我在内心不能接受。因为以利益为诱惑的说法，是对小市民的“小乘”
的说法，并且说前景怎么好，也... 阅读全帖 |
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g******e
发帖数: 24 | 31 推荐信是哪一种方式寄回去？ 其他的申请材料是通过什么方式寄回去？
1. 推荐人签名密封信件方式发给我，然后我跟其他材料一起邮寄回去
2. 推荐人直接email发给用人单位
3. 可以是 Open letter，不对我保密，推荐人发邮件给我，我打印出来或者pdf格式跟
其它材料一起邮寄或email给用人单位。
谢谢，知道的帮忙回复一下，比较急，学校放假，暂时联系不上用人单位的相关人员.
万分感谢。 |
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W*****e
发帖数: 7759 | 32 【 以下文字转载自 Military 讨论区 】
发信人: Warfare (German==Arschloch), 信区: Military
标 题: 硕士多如狗啊：同济应届生求职硕士超学士一倍
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Nov 13 06:19:30 2014, 美东)
早报讯 400多家用人单位进驻，携数千个岗位，需求人数过万……昨日9时，同济大
学面向2015届毕业生、为期两天的首场校园综合招聘会在该校南校区体育馆举行，
也拉开了沪上高校新一届毕业生校园大型综合招聘会的帷幕。
“毕业生要谨慎签约，在决定与用人单位签约前，一定要对自我、对用人单位
、对市场行情有正确的认知和判断。”随着每届近三成本科毕业生读研、一成本科
毕业生出国留学，每年同济大学仅有六成本科毕业生、约2500人进入就业市场，同
期约有5000名左右研究生毕业。针对这一倒挂现象，同济大学就业指导中心主任徐
迅建议研究生要认清市场的需求和变化，适时调整期望值。 |
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h****y
发帖数: 195 | 33 本人刚好有类似经历，跟楼主分享一下， 我的ｏｐｔ在２０１１年１０月过期，需
要延期， 但是我另外又与２０１１年８月跟随ｌｇ申请了４８５， ＥＡＤ／ＡＰ，
所以当时在考虑到底要不要申请ｏｐｔ延期的问题上也纠结了很久，耽误了很多时间
。 上了网查看， 大家各说不一， 后来我直接写信给学校international的小蜜说
了情况， 她认为我仍然有权利申请ｏｐｔ延期， 而且不影响我办理绿卡之事。于是
她帮我办了opt延期，同时我也问了我们这边用人单位的international center的负责
人，他们不管我已经递交绿卡４８５之事，也批准我ｏｐｔ的延期申请，且给了一个很
正式的文件，上面显示只要我在过期之前收到 ＵＳＣＩＳ 寄来的ｏｐｔ延期的ｒｅ
ｃｉｅｐｔ， 之后就可以有１８０天的ｇａｐ时间等待我的ｏｐｔ的ＥＡＤ卡下来，
如果１８０天之后再不收到卡， 就不能正常工作，她还强调每个公司或者单位的对
ｇａｐ的时间要求不一样，有的公司是９０－１２０天，有的则没有要求，只要收到ｒ
ｅｃｉｐｔ就可以先工作， 所以楼主可以多方面跟用人单位求证完，再安排申请。
顺便提醒一下， 一定要找到说话负责的... 阅读全帖 |
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t*****u
发帖数: 365 | 34 mark, 保留一下。另外问，拿到绿卡不告诉用人单位也无所谓，但是用人单位以前在发
工资是早已自动给你加上了各种免税的 treaty。是需要立刻告诉用人单位，还是在来
年报税的时候不 claim这一块，乖乖地补交税？ |
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D*****I
发帖数: 987 | 35 公司律师比我晚一天也知道了。问我要
: mark, 保留一下。另外问，拿到绿卡不告诉用人单位也无所谓，但是用人单位以
前在发
: 工资是早已自动给你加上了各种免税的 treaty。是需要立刻告诉用人单位，还
是在来
: 年报税的时候不 claim这一块，乖乖地补交税？
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D*****I
发帖数: 987 | 36 公司律师比我晚一天也知道了。问我要
: mark, 保留一下。另外问，拿到绿卡不告诉用人单位也无所谓，但是用人单位以
前在发
: 工资是早已自动给你加上了各种免税的 treaty。是需要立刻告诉用人单位，还
是在来
: 年报税的时候不 claim这一块，乖乖地补交税？
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t*****u
发帖数: 365 | 37 mark, 保留一下。另外问，拿到绿卡不告诉用人单位也无所谓，但是用人单位以前在发
工资是早已自动给你加上了各种免税的 treaty。是需要立刻告诉用人单位，还是在来
年报税的时候不 claim这一块，乖乖地补交税？ |
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D*****I
发帖数: 987 | 38 公司律师比我晚一天也知道了。问我要
: mark, 保留一下。另外问，拿到绿卡不告诉用人单位也无所谓，但是用人单位以
前在发
: 工资是早已自动给你加上了各种免税的 treaty。是需要立刻告诉用人单位，还
是在来
: 年报税的时候不 claim这一块，乖乖地补交税？
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G****a
发帖数: 10208 | 39 一档求职节目《非你莫属》近日因屡屡刁难海归在大陆掀起轩然大波，李开复还号召全
球海归予以抵制，此举受到包括众海归在内的大量网友支持。曾一掷千金、背井离乡的
海归们回到中国后的就业、职场问题再次受到瞩目。
留学经历换不来就业优势
第五届中国留学人员南京国际交流与合作大会 2012年3月发布数据显示，仅2011年
，中国海外归国人员人数就达18.62万人，同比增长38.08%。大部分海归是缺乏海外工
作经验的“绿毛龟”，他们中很多人为留学支付了高额费用，回国后却很难找到一份理
想的工作，许多人只能接受3000元(人民币，下同)的月薪。
2011年底，启德教育集团发布的《2011年海归就业力调查报告》显示：全国7800余
名各行各业的海归起薪一般在3000元左右，其中71%的受访者月薪在3000元-10000元之
间;月薪上万的人只有15%。
受经济危机影响，美国政府为缓解美国国内就业压力，鼓励美国用人单位在同等条
件下优先雇佣美国籍求职者。这使得中国留学生越发难于在美国找到合适的工作，并取
得海外工作经历。
Jack 陈是北京一家国有企业的中层主管，作为一名回中国5年的海归，Jack坦言自... 阅读全帖 |
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W*****e
发帖数: 7759 | 40 【 以下文字转载自 Military 讨论区 】
发信人: jnyn (hamster), 信区: Military
标 题: 中国新闻网：“美国梦”破灭 留美中国学生去留两难抉择
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Mar 23 14:13:29 2011, 美东)
2011-3-22 23:5:44
春节过后，在美中国留学毕业生的职场竞争进入白热化。或是全力寻求包括实习单
位在内的工作机会，或是动用一切关系，穿州过省地拜会所有可能供职的用人单位。尽
管技术过硬，好话说尽，但美国就业市场上世纪八九十年代的风光早已不再。
与此同时，中国的经济进入了高速发展期，那里越来越多高质量的就业机会与发展
机遇，吸引着不少留美学子的目光，而美国学位的珍罕度也随之降低，一度出现了“回
国要趁早”的呼声。
神话破灭 人心思变
三十年来，美国社会经历了经济平稳发展的80年代和克林顿政府的鼎盛时期，但在
“9·11”后经济开始下滑，并受战争和金融危机等的拖累，大量企业破产，部分政府
资不抵债，公共服务与社会福利也严重削减，在税费等财政收入来源上却全力增扩。多
家公私机构因应经济环境纷纷大幅裁员，不少... 阅读全帖 |
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j**n
发帖数: 13789 | 41 【 以下文字转载自 Military 讨论区 】
发信人: jnyn (hamster), 信区: Military
标 题: 中国新闻网：“美国梦”破灭 留美中国学生去留两难抉择
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Mar 23 14:13:29 2011, 美东)
2011-3-22 23:5:44
春节过后，在美中国留学毕业生的职场竞争进入白热化。或是全力寻求包括实习单
位在内的工作机会，或是动用一切关系，穿州过省地拜会所有可能供职的用人单位。尽
管技术过硬，好话说尽，但美国就业市场上世纪八九十年代的风光早已不再。
与此同时，中国的经济进入了高速发展期，那里越来越多高质量的就业机会与发展
机遇，吸引着不少留美学子的目光，而美国学位的珍罕度也随之降低，一度出现了“回
国要趁早”的呼声。
神话破灭 人心思变
三十年来，美国社会经历了经济平稳发展的80年代和克林顿政府的鼎盛时期，但在
“9·11”后经济开始下滑，并受战争和金融危机等的拖累，大量企业破产，部分政府
资不抵债，公共服务与社会福利也严重削减，在税费等财政收入来源上却全力增扩。多
家公私机构因应经济环境纷纷大幅裁员，不少... 阅读全帖 |
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h******y
发帖数: 1374 | 42 张元亭教授以中科院深圳先进技术研究院为依托单位,于2010年初获首批广
东省引进海内外创新科研团队,按照当初的报道,该团队为低成本健康技术创新团
队,带头人张元亭，团队核心成员10名，其中IEEE Fellow 2名，美国医学与生物
工程学院Fellow 2名。按照《广东省引进创新科研团队评审暂行办法》的相关规
定,"引进国内创新科研团队，团队成员应将人事关系及档案转至用人单位，全职
在单位工作。引进海外创新科研团队，团队成员应保证每年至少累计有6个月时
间在用人单位工作。引进的创新科研团队完成约定的项目和任务后，可由原单位
续聘，也可重新选择单位。"
首先,团队带头人张元亭至今仍然是香港中文大学全职教
授,http://www.ee.cuhk.edu.hk/p_details.php?id=102.如果仔细阅读中科院
深圳先进技术研究院的网页http://www.siat.cas.cn/jgsz/kyxt/ygs/xrld/, 他
拥有的职衔包括:中国科学院生物医学信息与健康工程学重点实验室主任、中国
科学院深圳先进技术研究院生物医学与健康工程研究所所长、CAS/CUHK生物传感... 阅读全帖 |
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a*****n
发帖数: 179 | 43 “学生凭学生证打七折，高三学生可用高中学生证，建议近期就做，不耽误开学军训。
”在咨询腹部吸脂时，位于北京市朝阳区的一家整形机构，咨询预约顾问滕女士如是说
。暑假是整形美容业的传统旺季，而今，走进整形机构的不仅是即将上班的毕业生，还
有许多是大一新生。
业内人士介绍，目前不同整形机构的具体分科并不一样，基本分为包括外部整形，即面
部、眼睛、鼻子、胸部、形体等；皮肤美化，包括去毛祛痣和去皱纹等；微创和无创整
形，包括注射瘦脸针、注射丰下巴等。除此之外，一些整形医疗机构也提供口腔整形服
务。
为了开始新生活
从外地来北京的高三毕业生周同学，是母亲陪同一起来的，母女俩租住在整形机构附近
的快捷酒店。“医院的床位一张床要380元一天，只能睡一个人，外面的快捷酒店，网
上早点预订，一间只要280元一天。”
促使周同学选择整容的，是即将到来的大一生活。“高三时候只要考试分数高，老师就
喜欢你，同学也欣赏你，到了大学，学生会、社团活动那么多，没有好的外貌，光有成
绩，没法出彩。”
与她相比，从东北来京做整形手术的孙同学则想得更具体。“大一报道后要迁户口，身
份证都要在大学所在地重新办，以后证件和证书... 阅读全帖 |
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s**u
发帖数: 9035 | 44 http://blog.sciencenet.cn/home.php?mod=space&uid=71964&do=blog&
在网上总能看到一些关于回国任教的评论。有些事情，你经历过和不经历过，看法或者
视角会有很大的变化。亲历过的人看没有亲历过人的评论，感到不是那回事。至少，当
你和知情者聊聊，知情者就知道你有误解，你也会放弃一些成见。
2009年，我正面临人生重大的选择——是否回国任教？当时不但我纠结，而且我的妻子
也强烈反对我回国工作。当时我不但要面对自己，而且要面对我的妻子和她的家人。当
我心已有归属后，我不知道如何去说服我的妻子。
一种说服的方法是渲染“前景远大”——上海的985高校，正教授（一开始院系把我按
正高报了上去），将来薪水丰厚。这正如有的学校在开海外招聘会时渲染会给房子。但
是那样的说法，我在内心不能接受。因为以利益为诱惑的说法，是对小市民的“小乘”
的说法，并且说前景怎么好，也不是事实。事实上，做选择时仅仅贪图利益的话，以后
会遇到很大的问题：首先，当别人给你更多利益，你会上另外一条船吗？其次，没有无
缘无故的利益。贪图利益，就会被“钩子”钩住。正如《金刚经》... 阅读全帖 |
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w*********s
发帖数: 618 | 45 我校2010届毕业生年终就业率突破98%
[发布时间：2011-01-05] [字体大小： 小 中 大]
日前，根据教育部和省教育厅的部署，我校2010届毕业生就业工作顺利收官。
我校2010届毕业生年终就业率达98.4%，相比去年增长1.8个百分点，创近年来我校毕业
生年终就业率新高。
据统计，我校2010届毕业生就业地区主要集中在泛长三角、珠三角以及京津地
区，人数最多的10个城市依次是：南京、上海、北京、苏州、无锡、深圳、杭州、广州
、常州、南通，占到毕业生总人数的72%以上。从行业分布来看，高校和科研机构11.9%
，国企和外企分别为13.5%、5.0%（其中世界 500强企业7.3%），政府机关4.2%，升学
和出国37.1%（其中本科生升学和出国60.4%）。广大用人单位对我校毕业生的专业基础
、综合素质与工作能力予以高度认可。
2010年，面对国际金融危机持续影响、全国高校毕业生总人数持续增加的双重
压力，我校党政高度重视毕业生就业工作，在全校各院系、相关职能部门的共同努力下
，毕业生就业工作各项任务较为圆满地完成。学校专门... 阅读全帖 |
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B******u
发帖数: 23763 | 46 最后一条让俺伤心了。
《留学回国人员来沪工作申办本市常住户口实施细则》政策问答
1、《实施细则》的政策依据是什么？
答：《实施细则》的政策依据是《公安部和人力资源和社会保障部〈关于规范留学
回国人员落户工作有关政策的通知〉》（公通字[2010]19号）和《上海市人民政府关于
印发〈鼓励留学人员来上海工作和创业的若干规定〉的通知》（沪府发[2005]34号）以
及本市的相关规定。
2、留学人员的基本定义是什么？
答：按国家相关政策规定，留学人员是指公派或自费出国（境）学习，并获得国（
境）外大学本科学历、学士学位（含）以上的人员；在国内获得大学本科（含）以上学
历或中级以上专业技术职务任职资格，并到国（境）外高等院校、科研机构进修一年（
含）以上的访问学者或进修人员。
3、我在国外获得专科学历，目前在上海工作，是否可作为留学人员申办上海户口？
答：不行。按留学人员定义，必须是在国外获大学本科学历、学士学位（含）以上
的人员。
4、我在国内获得博士学位，在国外进修半年，是否可作为留学人员申办上海户口？
答：不行。按留学人员定义，国外访问学者或进修人员必须是在国内获得大学本科
（含）以上学历... 阅读全帖 |
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B******u
发帖数: 23763 | 47 最后一条让俺伤心了。
《留学回国人员来沪工作申办本市常住户口实施细则》政策问答
1、《实施细则》的政策依据是什么？
答：《实施细则》的政策依据是《公安部和人力资源和社会保障部〈关于规范留学
回国人员落户工作有关政策的通知〉》（公通字[2010]19号）和《上海市人民政府关于
印发〈鼓励留学人员来上海工作和创业的若干规定〉的通知》（沪府发[2005]34号）以
及本市的相关规定。
2、留学人员的基本定义是什么？
答：按国家相关政策规定，留学人员是指公派或自费出国（境）学习，并获得国（
境）外大学本科学历、学士学位（含）以上的人员；在国内获得大学本科（含）以上学
历或中级以上专业技术职务任职资格，并到国（境）外高等院校、科研机构进修一年（
含）以上的访问学者或进修人员。
3、我在国外获得专科学历，目前在上海工作，是否可作为留学人员申办上海户口？
答：不行。按留学人员定义，必须是在国外获大学本科学历、学士学位（含）以上
的人员。
4、我在国内获得博士学位，在国外进修半年，是否可作为留学人员申办上海户口？
答：不行。按留学人员定义，国外访问学者或进修人员必须是在国内获得大学本科
（含）以上学历... 阅读全帖 |
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A****i
发帖数: 5546 | 48 哈哈肯哥稳不起了！
这事情微博上早就炸开锅了，基本上还是一边倒的支持刘莉莉的.毕竟这个妹儿是真正
在找工作，只是很不幸碰到了一群假装招聘的，还有一个更假的拿起鸡毛当令箭的瓜批!
太同意肯哥了！刘莉莉的做法绝对是正确而合适的,主持人自己先开始攻击选手的，这
个时候就应该反击.国内的风气纵然太差还是可以不卑躬屈膝就可以挣一份薪水的.刘莉
莉据说已经找到了东家，这个就是明证.
几点看法：
1.国内职场风气很不专业
国外招聘的时候东家再怎么名头大，对应聘者还是以礼相待的,非常professional.国外
的用人单位要找人就是真的缺人，从发广告邀请到面试等等，整个流程对用人单位自己
来说也是耗费时间跟精力的事情.电话面试挑出来的都是用人单位想真正了解的,所以不
会花自己的钱砸了自己的牌子.找工作虽然说应聘者处于相对弱势，但归根结底是个双
向选择的问题，招聘的是选以后跟自己一起工作的，应聘的选的可能是以后的老板同事
，还没有开始合作共事就兵戎相见，以后呢...
国内由于竞争空前激烈，造成了招聘单位本身的优越感很强，加上国内跳槽是家常便饭
，所以招人的更加不把应聘者当回事情（尊重之类这里先不谈，要... 阅读全帖 |
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j****u
发帖数: 1413 | 49 很抱歉，我个人或我供职的中国科学技术大学校友新创基金会没有创造科大校友的定义
。这是中国科大校方定义的。约在2006年左右，准备2008年五十周年校庆时即开始了。
有人曲解“传达室老大爷、厨房大师傅、科大附小附中上课、乒乓馆里捡窗外掉的球”
都成校友。这种情况从未出现过。我最开始的表达是口语化，更准确的表达是对“工作
”的定义是：在中国科学技术大学工作过三个月以上的教职工。什么附小附中只是附属
机构，不算。传达室老大爷、厨房大师傅属后勤附属机构。一定要有人调侃说，这也算
你的“教职工”，不也算校友了么？ 这只属于理论情况。
首先，声称自己是校友有啥好处与坏处？ 科大校友主要的“好处”是参加校友活动。
我在2006年12月供职于新创基金会开始，接触的99.9%校友都是本科、研究生校友。在
美国校友活动中，我注意到很多校友会欢迎中科院校友参加，也有科大老教师参加（例
如休斯顿校友）。这种开放性的校友没有那么严格的身份验证。那么更敏感的好处与坏
处呢？那显然是，在简历与对方交往中声称自己是科大校友，获得应聘或工作机遇。简
历中通常必须标注你在某大学学习的具体经历或学位，工作的职位与性质。用人... 阅读全帖 |
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发帖数: 1 | 50 记者昨日获悉，北京市政府常务会审议通过《北京市“十三五”时期老龄事业发展规划
》。这也是北京市首次将老龄事业发展规划上升为重点专项规划。规划提出，北京将打
造“老年友好型城市”，鼓励用人单位给予员工在其老年长辈生日、老年节以及需要康
复服务、临终关怀服务支持时探亲休假。(9月1日新京报)
北京市老龄事业“十三五”规划鼓励用人单位给予员工在其老年长辈生日、老年节以及
需要康复服务、临终关怀服务支持时探亲休假，被媒体解读为“孝老假”。
毫无疑问，北京鼓励用人单位给予员工足够的时间看望自己的父母，这一人性化的举措
十分必要，也深得人心。但是，子女孝敬老人真的到了没时间的地步吗?恐怕不是。
暂且不说目前已有多省份出台相关法律文件，鼓励做子女的“常回家看看”。其实，早
在1981年，国务院就已经出台了职工探亲相关规定：机关事业单位已婚职工，每4年可
以享受20天探望父母的假期。加上探亲来回的“路程假”，探亲假总共有24天。北京甚
至明确了实施细则。但是，在不少企业、机关事业单位，能够休探亲假的人并不多。
做子女的不能“常回家看看”，与政策不能落地，员工遭遇休假难有关。但是，工作太
忙、领导不批只... 阅读全帖 |
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